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Título
Text copied to clipboard!Conselheiro Jurídico Corporativo Sênior
Descrição
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Estamos à procura de um Conselheiro Jurídico Corporativo Sênior altamente qualificado para se juntar à nossa equipe jurídica. Este profissional será responsável por fornecer consultoria jurídica estratégica para a empresa, garantindo conformidade com regulamentações locais e internacionais, mitigando riscos e apoiando decisões empresariais críticas. O candidato ideal terá ampla experiência em direito corporativo, fusões e aquisições, governança corporativa e conformidade regulatória.
O Conselheiro Jurídico Corporativo Sênior trabalhará em estreita colaboração com a alta administração, departamentos internos e consultores externos para garantir que todas as operações da empresa estejam alinhadas com as melhores práticas jurídicas e regulatórias. Além disso, será responsável por revisar e negociar contratos complexos, gerenciar litígios e desenvolver políticas internas para garantir a conformidade legal.
Este papel exige um profissional com habilidades analíticas excepcionais, capacidade de comunicação eficaz e forte senso estratégico. O candidato deve ser capaz de antecipar desafios legais e propor soluções inovadoras para apoiar o crescimento sustentável da empresa.
Se você é um profissional experiente, com paixão pelo direito corporativo e deseja atuar em um ambiente dinâmico e desafiador, esta é uma excelente oportunidade para você.
Responsabilidades
Text copied to clipboard!- Fornecer assessoria jurídica estratégica para a empresa.
- Garantir conformidade com regulamentações locais e internacionais.
- Revisar, redigir e negociar contratos complexos.
- Gerenciar litígios e disputas jurídicas.
- Desenvolver e implementar políticas internas de conformidade.
- Apoiar fusões, aquisições e outras transações corporativas.
- Colaborar com a alta administração para mitigar riscos legais.
- Supervisionar e coordenar consultores jurídicos externos.
Requisitos
Text copied to clipboard!- Graduação em Direito e registro na OAB.
- Mínimo de 8 anos de experiência em direito corporativo.
- Conhecimento avançado em fusões e aquisições, governança corporativa e conformidade regulatória.
- Habilidade para negociar contratos complexos.
- Experiência em gestão de litígios e disputas jurídicas.
- Excelentes habilidades de comunicação e negociação.
- Capacidade de trabalhar sob pressão e tomar decisões estratégicas.
- Fluência em inglês é um diferencial.
Perguntas potenciais de entrevista
Text copied to clipboard!- Pode descrever sua experiência com fusões e aquisições?
- Como você lida com desafios regulatórios em um ambiente corporativo?
- Qual foi o contrato mais complexo que você já negociou?
- Como você gerencia riscos legais dentro de uma organização?
- Pode compartilhar um exemplo de um litígio que você ajudou a resolver?
- Como você mantém-se atualizado sobre mudanças regulatórias?
- Qual é a sua abordagem para trabalhar com equipes multidisciplinares?
- Como você lida com prazos apertados e múltiplas prioridades?